asistență materială angajaților, de contabilitate a activelor

Din articol vă va învăța:

1. Care sunt plata ajutoarelor materiale, și ce documente au fost eliberate.

2. În ce ordine sunt acumulate contribuții de asigurări și impozitul pe venitul personal privind sumele de asistență materială.

3. Cum să reflecte personalul de ajutor financiar în contabilitate contabile și fiscale.

Documentația de asistență materială

• lista evenimentelor, la apariția care lucrătorii pot conta pe un ajutor financiar,
• dimensiunea asistenței financiare, precum și procedura de numire și de plată,
• Lista de documente pe care angajatul trebuie să asigure asistență materială, etc.

Deoarece actele locale includ doar posibilitatea de plată a asistenței financiare, documentul principal, care servește la baza de calcul sale direct la un anumit angajat este de ordinul a capului. Ordinul se face în conformitate cu cererea angajatului și anexele sale documente justificative. De exemplu, pentru a obține asistență financiară în legătură cu nașterea unui copil, angajatul va trebui să se atașeze la cererea sa o copie a certificatului de naștere.

Contribuțiile impozitul pe venitul personal și de asigurare privind sumele de ajutor material

Procedura de calcul a contribuțiilor de impozit pe venit și de asigurări personale la Fondul de pensii, Fondul de Asigurări Sociale și FFOMS cu asistență materială angajaților depinde de motivul pentru care este plătit. În general, asistența financiară acordată angajatului să nu depășească 4 000,00 ruble. pentru un an calendaristic nu este PIT și contribuțiile subiect (n. 28, v. 217 din lingura NC, n. 11 h. 1. 9 № 212-FL, pp. 12, n. 1, Art. 20.2 din Legea № 125-FL ). Sumele de asistență materială peste valoarea specificată, sub rezerva PIT și a contribuțiilor în mod obișnuit.

Condiții speciale ale impozitului pe venitul personal și primele sunt stabilite pentru asistență financiară care urmează să fie plătit pentru următoarele motive:

• Asistență financiară pentru părinții adoptivi (părinți, tutori), în legătură cu nașterea (adoptarea) a copilului în cursul primului an după naștere (adopție).

Angajat "Kolos" OOO OI Somov prin ordin al șefului ajutorului financiar alocat la naștere, la o rată de 40 000,00 ruble. Conform unui certificat din partea angajatorului Somov RK (Tatăl copilului), astfel acumulate de asistență financiară pentru nașterea copilului, în valoare de 30 000,00 ruble. integral impozabil impozitul pe venitul personal. Astfel, contabilul de „Spike“ conta impozitul pe venitul personal pe valoarea asistenței financiare furnizate de OI Somov egal cu 10 000,00 freca. (40 000.00-30 000.00). Primele de asigurare cu asistență financiară OI Somov Nu se calculează ca nu a depășit 50 000,00 ruble.

• Asistența financiară a angajatului (foști angajați care au pensionat), în legătură cu moartea unui membru al familiei sale, precum și asistența financiară membrilor de familie ai unui lucrător decedat (un fost angajat, pensionat)

. Vă rugăm să rețineți: la fel ca în paragraful precedent, pentru scutirea de la contribuțiile de impozit pe venit personal și de asigurări, asistență financiară ar trebui să fie un caracter one-off. În plus, angajatul trebuie să furnizeze toate documentele necesare, cum ar fi dovada decesului unui membru al familiei, dovada relației (certificat de căsătorie, certificatul de naștere etc.).

• Asistența financiară în legătură cu un dezastru natural sau alte situații de urgență

Taxele de asigurare nu se percep la valoarea integrală a asistenței financiare o singură dată, în cazul în care este destinat să compenseze pentru daunele materiale sau vătămări corporale provocate de calamități naturale sau alte situații de urgență (pp. „și“ n. 3 h. 1 Art. 9 din Legea № 212-FZ, nr. 3, nr. 1, Art. 20.2 din Legea № 125-FL).

Reflectarea sprijin material în referință 2-PIT

Asistența material de bază

Includerea asistenței materiale în cheltuieli fiscale

• trebuie să se prevadă posibilitatea de a plăti asistență materială concediu în contractul de muncă sau a contractului de muncă ar trebui să fie o trimitere la un acord colectiv;
• Valoarea sprijinului călire ar trebui să depindă de salariul și disciplina muncii, adică acesta trebuie să fie legată de descrierea postului agentului.

asistență materială Contabilitate

Având în vedere că asistența financiară angajaților nu se aplică costurilor forței de muncă, se reflectă în contabilitatea de angajamente pe contul 73 „Decontări cu personal pentru alte tranzacții“. Cheltuielile pentru plata asistenței financiare acordate personalului (valoarea asistenței financiare și a plăților de asigurare din aceasta) nu se aplică cheltuielilor din activitățile obișnuite, astfel încât acestea sunt debitate în contul 91 „Alte venituri și cheltuieli» subcont 91-2 «Alte cheltuieli».

Excepția este matpomosch să plece, care face parte din sistemul de remunerare (în cazul în care este asigurată prin contracte colective și de muncă): angajamente sale se reflectă în contul 70 «Calculele cu remunerarea personalului“ în corespondență cu contul de contabilitate a costurilor 20 «producția primară» (23, 25, , 26, 44).

prime acumulările în valoarea asistenței financiare

În cazul în care asistența financiară este acordată persoanelor care nu sunt angajați (de exemplu, foști angajați, pensionari, sau rude ale salariatului decedat), pentru calculele utilizate de 76 „Decontări cu alți debitori și creditori“, în corespondență cu contul 91 „Alte venituri și cheltuieli “.

Pentru a evalua fezabilitatea procesarea plăților către angajați ca un ajutor material recomanda, de asemenea, citit articolul pe angajat de contabilitate prime de metri, precum și cadouri angajaților.

bază normativă

Cum să se familiarizeze cu textele oficiale ale acestor documente, găsit în secțiunea Site-uri utile