Ce este un mini-1 mba

Împreună cu mediul de afaceri MBA tradiționale școli oferă în mod activ și o varietate de mini-MBA. Ce este - o versiune prescurtată a programului clasic, sau doar un set de training-uri într-un pachet frumos? „Banii“ au studiat piața programelor pe termen scurt și concluziile acestora.

MBA (Master of Business Administration), din cauza costurilor și a duratei de formare pentru mulți rămâne doar un vis albastru. Ajută-l să abordeze într-o taxă relativ mică, unii sunt dispuși la școală de afaceri. Ei propun să treacă așa-numitul mini-MBA - program de management de scurt.

Între plus și minus

Pentru a înțelege cât de util program de mini-MBA, „Money“ au cerut mai mulți experți, care sunt suficient de norocos pentru a trece aceste cursuri. „Întotdeauna am vrut să organizeze cumva experiența lor practică, dar timpul este întotdeauna de afaceri curs scurt pentru mine acest lucru a fost de mare ajutor Putem spune că într-o perioadă scurtă de timp (9 luni) am primit exact ceea ce am vrut: .. Crescut propria competență câteva întrebări și să devină mai mobile în procesul de luare a deciziilor „- a împărtășit experiența directorului comercial al unei filiale“ Multi Prezent „Tatiana Sterlikov. La fel ca acest format de formare și de director adjunct al „All-ucrainean agenție de subscriere“ Svetlana Shabatura. „Acest program este foarte comod si practic, cu un program incarcat de lucru“, - spune ea.

Dar nu toate mini-MBA absolvenți împărtășesc o astfel de atitudine pozitivă. Consultantul financiar Alexander Badrach a spus că el a fost extrem de nemulțumit de învățătura, așa că a abandonat această idee la jumătatea drumului. „Grupul a fost asamblat un absolut diferite persoane: practica nu numai cu experiență în domeniul managementului, dar și foști studenți ai universităților, doar ieri a coborât de la colegiu pentru a studia cu ei nu a fost interesat dovedește că tocmai am aruncat bani departe ..“ - se plânge el.

Într-adevăr, mulți oameni merg pentru a studia pentru un MBA de dragul de a stabili relații de afaceri informale și noi contacte de afaceri, directorul departamentului de studii postuniversitare de educație „MIM“ Alexey Vinogradov. Și el adaugă că este puțin probabil să ajute în această gravă mini-MBA. Într-adevăr, puțini ar lua în considerare elevii de ieri ca potențiali partenerii lor. „Această formare este, în orice caz, nu ar trebui să fie asociat cu un MBA tradițional plin“, - spune dl Vinogradov.

Un pionier pe piața de programe pe termen scurt de educație de afaceri în Ucraina a fost Institutul Internațional de Management, care în urmă cu câțiva ani, a dezvoltat formatul programelor pe termen scurt de dezvoltare a personalului de conducere (DPM - Programul de Dezvoltare Management). mini-program de MBA face parte dintr-un portofoliu de PMD. PMD inițial poziționat ca un program închis, care a ordonat companiei de a angajaților săi. De-a lungul timpului, programul a devenit deschis.

Acum, educație de afaceri într-un format de mini-MBA (programe cu durata de la trei luni la un an), în plus față de "MIM", oferă, de asemenea Business School "KIBIT", Open University Business School (Kharkiv), MDN Group (deține programe corporative numai închise ). Institutul Internațional de afaceri, Kiev Mohyla Business School (kmbs) și Kiev Business School, de asemenea, au introdus un scurt program de dezvoltare de management, cu o durată de până la un an. Cu toate acestea, ei refuză categoric să adauge la ele prefixul „mini“.

„Pe termen scurt sau cursuri specializate în școlile de afaceri de Vest nu sunt numite mini-MBA și seminarii sau de dezvoltare de management al programului ne desfășurăm activitatea pe același principiu.“ - a spus decanul Kiev-Mohyla Business School Pavlo Sheremeta.

Potrivit directorului de reprezentare a unei școli de afaceri internaționale în Ucraina Mykola IBR Latushkin, standarde clare, care pot fi caracterizate prin conceptul de „mini-MBA“ nu există astăzi. Prin urmare, fiecare școală investește într-o frază sens propriu și umple un curs pe cont propriu.

Cu toate acestea, acest lucru nu este studenții care doresc să amânate învețe pe astfel de programe. Dimpotrivă, numărul lor este în continuă creștere. „În acest an, fluxul de cei care doresc să finalizeze programul în“ MIM-Kiev „a crescut cu aproape 30%,“ - arată de pe dl Vinogradov. Un Pavlo Sheremeta a declarat că concursul de admitere la o parte din programul de scurt și de dezvoltare a managementului pe termen mediu este kmbs 1,2--1,5 oameni în loc. „În ultimii ani, astfel de hype nu este respectat,“ - a spus el.

Interesul în programele pe termen scurt ale reprezentanților școlilor explică faptul că acestea sunt mai accesibile decât MBA tradiționale. Condițiile de admitere la ele este foarte mult simplificată. Astfel, spre deosebire de MBA, candidații pentru formare pe mini-MBA nu este necesar să treacă un test dificil și interviu în limba engleză, pentru a scrie un eseu. Apropo, de formare se desfășoară în limbile ucraineană și rusă, astfel încât un nivel ridicat de competență în limba engleză pentru un mini-MBA (spre deosebire de MBA) este, de asemenea, nu este necesară. În plus, prezența unei experiențe manageriale reale atunci când se aplică pentru un program pe termen scurt nu este interesat în toate școlile de afaceri. Întrucât, pentru experiența de MBA într-o poziție de conducere (de obicei, nu mai puțin de trei ani) - o condiție esențială.

Alexey Vinogradov a remarcat faptul că programele de mini-MBA este considerat o afacere la nivel local, din Ucraina, astfel încât nu există nici cursuri internaționale (unitate de marketing internațional, ekkaunting internațional), precum și vizita de studiu. Pur și simplu pune, creatorii de „mini“ este eliminat din programul de instruire în domeniul managementului clasic disciplina „inutile“ și se lasă clasice MBA dure într-un format trunchiat.

În orele de formare mini-MBA de aproape patru ori mai puțin decât un MBA tradiționale (de exemplu, în „MIM“ durata de formare este de 240 de ore). Iar procesul de învățare nu durează mai mult de un an.

În afară de economiile de timp evidente, programe pe termen scurt și au avantaje financiare considerabile. Potrivit domnului Vinogradov, media lor costa de cinci ori mai mic decât programul de MBA tradiționale în școlile de afaceri din Ucraina. Acum, în funcție de timp, prețurile de formare pentru intervalul de „mini“ de la $ 3.000 la 5.000 $ pentru întregul curs școlii și. În timp ce costul unei cu drepturi depline programe de MBA în Ucraina este de $ 000 de 8,000--28.

Potrivit directorului executiv al Strategiei de MBA (compania se pregătește să treacă examenul GMAT și TOEFL, care sunt necesare pentru admiterea la școlile de afaceri străine) Evghenii Kuleshovoy, în partea de vest a programului de MBA cu prefixul „mini“ nu sunt listate, deoarece acestea au un set incomplet cursuri și nu pot asigura calitatea necesară de calificare MBA. „Atitudinea noastră față de program scurt de MBA este foarte sceptic și foarte negativ, - spune el -. MBA - este într-un anumit sens, marca, standardul de calitate, care nu poate fi“ mini „și“ maxi“.

Dna Kuleshov consideră că o astfel de educație nu poate fi considerată gravă pentru adevăratul manager de-manager. „Poate că, în nu foarte puternice scoli de afaceri din străinătate programe, cum ar fi un mini-MBA și în prezent, dar noi nu funcționează cu aceste“ - adaugă ea.

De fapt, școlile occidentale de afaceri de top nu oferă mini-program de MBA, deoarece nu este pur și simplu necesar. Școlile „cu denumirea de“ probleme cu un set de ascultători nu există: de la an la an numărul solicitanților este în creștere.

După încheierea de absolvenți de formare primesc o diplomă de master nu este, și certificat de absolvire a unui program de mini-MBA și „Certificat de dezvoltare profesională“, a eșantionului de stat.

În același Nikolai Latushkin avertizează că plătind mai mult doar pentru faptul că angajatul a ridicat propriile abilități cu ajutorul unui mini-MBA, angajatorii încă nu sunt gata. Prin urmare, după trecerea programului pe termen scurt nu trebuie să se aștepte să îmbunătățească în mod automat statutul lor propriu și nivelul veniturilor.

Dl Latushkin sfătuiți să nu meargă pe un mini-MBA manageri care caută o poziție de conducere și de a urca pe scara ierarhica intr-o companie multinationala. „Crusta“ de finalizare mini-MBA este puțin probabil să fie în cerere.

Un manager de programe de formare școală de afaceri „KIBIT“ Sofia Grabowska spune că pentru a construi o cariera de succes, managerul de proiect sau de șef al departamentului de cunoștințele obținute în cursul unui mini-program va fi foarte util. „Apoi, în cazul în care devine necesar să se extindă cunoștințele sau în mai respectabile“ crustele „pot continua studiile și un MBA,“ - spune ea. Potrivit domnului Sheremet, există momente în care o persoană, după trecerea programului pe termen scurt începe să înțeleagă că, în timpul formării, „a crescut“ de la compania lor, și, ca rezultat schimbarea locului de muncă.

Pro și Contra de un mini-MBA
Pro:
-- de formare pe termen scurt
-- preț scăzut
-- formare intensivă
-- orientare practică
-- sistematizarea cunoștințelor

Contra:
-- Ea nu primește o diplomă la sfârșitul programului
-- reprezentanți ai întreprinderilor mici cu o largă experiență
-- Multe elemente de MBA excluse din mini-programul
-- Ea nu dă statutul și creșterea automată a salariului
-- Nu pot continua studiile și să obțină un doctorat